Украинцам в 2023 году обещают повышение зарплат.
Несмотря на то, что из-за продолжения войны в правительстве Украины решили в текущем году не повышать минимальную заработную плату, работодатели планируют своим сотрудникам пересмотреть оклад, пишет Obozrevatel.
Такими данными владеют кадровики, проводившие опрос среди украинских работодателей.
Примерно 60% опрошенных заявили, что будут повышать своим сотрудникам зарплаты. Но рост зарплат будет зависеть от ситуации в стране и силы конкуренции за специалистов.
В целом, повышение может составить от 8 до 30%. Также приводятся данные, в каких сферах специалистам стоит ожидать повышения.
[banner_lucky_v_news]
{banner_lucky_v_news}
[/banner_lucky_v_news]
Управляющий партнер консалтинговой компании Osoba Максим Розгон считает, что это прежде всего:
- Строительство;
- Энергетика;
- Медицина;
- Военно-промышленный комплекс (ВПК);
- Производство высокотехнологичных товаров;
- Агропромышленный
- Переработка агропродукции.
Учитывая ситуацию на рынке, работодатели будут следить за тем, чтобы у их сотрудников уровень зарплат был конкурентноспособным.
Приводятся данные, как 60% опрошенных, которые планируют повышать зарплату своим сотрудникам, планируют это сделать:
- Примерно 40% намерены повысить зарплату незначительно - на 5-10%;
- 14,5% - на 11-20%;
- Примерно 3,7% - на свыше 20%.
Следовательно, некоторых сотрудников могут уволить или же им урежут зарплату, так как сократится количество рабочих часов.
При этом, проблемы уже ощущают не только малый и средний бизнес, но и крупные предприятия. Например, крупные промышленные предприятия вынуждены вводить ночные смены, когда отключения света не так часты.