Грядет серьезная индексация пенсий: как будут менять и назначать выплаты
Как будут менять и назначать выплаты после индексации пенсий.
В Украине появился проект пенсионной реформы , разработанный Минсоцом, согласно которому будет введен новый принцип ежегодной индексации пенсий. Документ был опубликован на страницах Федерации профсоюзов. Индексацию, как и сейчас, будут проводить раз в году в марте. Однако вместо того, чтобы перечислять пенсии, увеличивая заложенный показатель зарплаты на 50% инфляции и 50% темпов роста зарплат, пенсию будут перечислять по новой формуле.
Новая система должна позволить избежать устаревания пенсий. Мартовскую индексацию в 2025 не отменяют, однако уже в июле все пенсии могут перечислить по новой формуле. Какой размер прибавки ожидается, пока неизвестно. Со следующего года, если реформу примут, пенсию в марте 2026 уже не будут индексировать, а каждый раз будут перечислять по новой формуле . Это позволит избежать "устаревания". Новые пенсионеры будут получать столько же, сколько и те, кто вышел на заслуженный отдых раньше.
Новая формула расчета пенсии будет привязана к минимальной и средней зарплате и состоит из двух частей: базовой и страховой. Базовая – 30% от минималки (после налогообложения). "Страховая" часть будет считаться в баллах. Баллы будут зависеть от стажа и зарплаты. Условно, если работать 35 лет со средней зарплатой, каждый месяц можно будет получить 10 баллов. Следовательно, 35 лет со средней зарплатой дадут украинцам 4200 баллов.
В статье 19 проекта закона прописали "порядок исчисления суммы баллов". Сейчас вместо баллов в формуле используют коэффициент оценки стажа и коэффициент оценки зарплаты. Теперь весь стаж и зарплату переведут в баллы. Для этого уплаченные с вашей зарплаты взносы разделят на взносы, которые вы должны были бы уплатить со средней зарплаты и умножат на 10. Например, если взнос из средней зарплаты в месяц составляет 4 тыс. грн, ровно столько за вас и заплатил работодатель, то вы получаете 10 баллов. Если ваша зарплата была вдвое выше средней – 20 баллов, а если вдвое меньше – 5 баллов.
Следовательно, "среднестатистический" украинец, работавший 35 лет и на протяжении всей карьеры, с первого до последнего дня, получал среднюю зарплату, может заработать 4200 баллов (10 баллов в месяц, 120 баллов в год и 4200 баллов – за 35 лет) . Здесь есть определенный риск: среднюю зарплату будет устанавливать Пенсионный фонд. И если сейчас ПФУ использует среднюю зарплату, с которой уплачен взнос, то по новым правилам – "порядок устанавливается ПФУ с согласованием Минсоца". Согласно последним данным ПФУ (за сентябрь 2024-го), средняя зарплата составляет 18020 грн.