Украинцев поставили перед фактом: придется выбирать или пенсию, или зарплату – подробности
Украинцам рассказали, как не остаться без выплат.
Отмечается, что не все пенсионеры, которые после назначения пенсии продолжают работать или трудоустроились на новую работу, могут получать пенсию. Хотя основная масса получает и пенсию, и зарплату. Но есть исключение, о котором важно знать пенсионерам, пишет издание "На Пенсии".
"Я бывший учитель, получаю пенсию за выслугу лет. Сейчас устроилась в общеобразовательной школе на должность ассистента учителя инклюзивного класса. Имею ли я право в период работы на выплату пенсии?" – спросила пенсионерка.
В Пенсионном фонде ответили, что закон определяет обязанность пенсионера сообщать о факте своего трудоустройства или увольнения с работы (статья 16 Закона Украины "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании"), поскольку право на выплату пенсии/определение ее размера во многих случаях связано со статусом пенсионера — "работающий/неработающий".
В частности, пенсия за выслугу лет назначается при оставлении работы, дающей право на эту пенсию.
В случае трудоустройства после назначения пенсии за выслугу лет на работу, дающую право на этот вид пенсии, выплата пенсии прекращается и возобновляется со дня, следующего за днем увольнения с работы.
В то же время, в Вашем случае работа на должности ассистента учителя в общеобразовательном учебном заведении не дает права на назначение пенсии за выслугу лет.
Следовательно, в период работы в указанной должности назначенная пенсия за выслугу лет выплачивается.
То есть, если пенсионер после назначения пенсии за выслугу лет возвращается на работу, например, учителя, то выплата пенсии ему прекращается.